3. Producción
Browse
14 results
Search Results
- Some of the metrics are blocked by yourconsent settings
Item type:Publication, Brechas de ingresos laborales entre asalariados y autoempleados en el Perú(Pontificia Universidad Católica del Perú. Departamento de Economía, 2011)The main objective of this study is to test income differences between wage earners and self-employed in the labor markets of Peru. To this purpose we used information from household surveys at national level for the years 2008 and 2009, and semi parametric methods were utilized for comparing labor incomes (propensity score matching and difference of differences). The results suggest the existence of labor segmentation between these two types of jobs (i.e. wage-earners and self-generated). Both methods show differences between 22 and 31% (with difference of differences) and between 33 and 64% (with propensity score matching). - Some of the metrics are blocked by yourconsent settings
Item type:Publication, Tesis de efectos del incremento de la remuneración minima vital sobre el empleo y los ingresos laborales(Pontificia Universidad Católica del Perú. Departamento de Economía, 2011)Following the studies of Jaramillo (2004), Céspedes (2006) and Del Valle (2009), the present research evaluates the short term effects of the increase of the minimum wage on employment and labour income in Lima Metropolitana. The contribution of the paper consists in modeling the labour market in three sectors: formal employment, “competitive” informal employment and “subsistence” informal employment. This will allow us to identify the differentiated effects of the minimum wage in the labour market. We propose that the increase in the minimum wage imposes a higher barrier to the demand of low skilled labour, expulsing these workers to subsistence activities in the informal sector, while employment in the “competitive” informal sector remains unaffected. Consequently, we expect a higher labour income in the formal sector, a lower labour income in the “subsistence” informal sector due to the increased competence, and no significant changes in the “competitive” informal sector. We design a stratified propensity score matching methodology for the empirical identification of the “competitive” and “subsistence” informal sectors, and follow Neumark (1994) for the impact assessment of the minimum wage. The results confirm the hypothesis about the effects on employment, but fail to confirm those about the effects on labour income. - Some of the metrics are blocked by yourconsent settings
Item type:Publication, Transiciones laborales, reformas estructurales y vulnerabilidad laboral en el Perú (1998-2008)(Pontificia Universidad Católica del Perú. Departamento de Economía, 2010)This study analyses the labor market dynamics in Peru through labor market transitions, specifically determining if the labor vulnerability – defined as the probability of losing a formal job and, in particular, getting an informal job – has been reduced. Not enough evidence was found to prove a reduction of the total vulnerability between 1998 and 2008. The multinomial probit model used, showed that the structural reforms of the nineties helped to reduce workers’ labor vulnerability, but with a reduced effect. Other control variables analyzed in this study, such as schooling or sex, showed to have more influence on labor vulnerability. - Some of the metrics are blocked by yourconsent settings
Item type:Publication, Responsabilidad social empresarial y mercado de trabajo(Pontificia Universidad Católica del Perú. Departamento de Economía, 2007)The objective of this article is to analyze the reason why Corporate Social Responsibility (CSR) policies in Peru focus on issues related to the community and the environment, neglecting labor issues. CSR labor programs are those who aim to offer a “productive and decent work, under conditions of freedom, equality, safety and human dignity”. After an exhaustive review of the theoretical literature and the analysis of CSR policies in Peru, we believe that the reason for the low interest on CSR labor policies is the lack of demand from society for such policies. We state the existence of a social necessities hierarchy where, due to the poverty level and the weakness of our institutional system, labor rights are considered a luxury good. In this context, the interest on poverty and environmental issues, even if it has an internal component, is associated to the demand from developed countries and multinational firms. We can say the same thing about today’s debate about labor rights and free trade agreements. - Some of the metrics are blocked by yourconsent settings
Item type:Publication, Oferta y demanda de trabajo en la pequeña agricultura : una mirada a la situación rural del Perú rural(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2010)El capítulo que presentamos a continuación reporta los principales resultados del estudio desarrollado por un equipo del IEP en el marco del proyecto «Empleo e Ingreso en Bolivia, Paraguay y Perú», auspiciado por IDRC. En este proyecto de investigación, el caso peruano fue analizado desde tres entradas complementarias: una macro, orientada a presentar una mirada de los cambios en los mercados laborales y su relación con el programa de ajuste estructural y con el relativamente largo proceso de crecimiento económico. - Some of the metrics are blocked by yourconsent settings
Item type:Publication, Empleo urbano y migraciones internas en Perú(Pontificia Universidad Católica del Perú. Departamento de Economía, 1983)Argumenta que las principales características del problema del empleo en el Perú no se deben a la coyuntura económica por la que pasa el país, sino que dependen de rasgos estructurales de la economía y resulta particularmente importante para entender el problema del empleo y situarlo en el contexto de heterogeneidad económica y de una muy desigual distribución del ingreso que caracterizan al país. Sin entender la estructura del empleo y el funcionarniento del mercado de trabajo no es posible predecir los efectos de fluctuaciones macroeconómicas sobre el nivel de empleo. - Some of the metrics are blocked by yourconsent settings
Item type:Publication, Buscando entender la evolución de los indicadores laborales en Bolivia, Paraguay y Perú(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2010)La preocupación básica de este volumen es el diseño de un paquete de políticas capaz de producir buenos resultados en los mercados de trabajo (o sea, una buena evolución de las variables laborales salarios, tasas de empleo, etc.) en Bolivia, Paraguay y Perú. - Some of the metrics are blocked by yourconsent settings
Item type:Publication, Características del empleo agrícola en el Perú(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2012)El objetivo de este artículo es analizar cuáles son las condiciones de empleo de los ocupados en la agricultura peruana en el siglo XXI. A pesar de la importancia relativa de la PEA agrícola en el total nacional, nuestro conocimiento sobre las características del empleo del sector es aún limitado. Este artículo intenta ser una contribución en esta línea de análisis - Some of the metrics are blocked by yourconsent settings
Item type:Publication, Educación, seguridad social y mercados de trabajo en el Perú(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2012)El objetivo del presente estudio exploratorio es analizar la importancia de la educación del trabajador ocupado para el acceso a servicios de seguridad social (de salud). De manera específica nuestro interés es analizar en qué medida el acceso que tiene el trabajador ocupado a algún tipo de seguro social —específicamente de salud— está determinado por su nivel educativo así como otras características de capital humano, características de sus familias y su entorno urbano o rural. - Some of the metrics are blocked by yourconsent settings
Item type:Publication, Transiciones laborales, reformas estructurales y vulnerabilidad laboral en el Perú : 1998-2008(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2010)En el informe de 2009, el Latinobarómetro publicó que, para los peruanos, el problema más importante es el desempleo (27%), por encima del promedio latinoamericano, que alcanza el 21%. Sin embargo, desde 2002, en el Perú se han observado, por un lado, cifras estables (y relativamente bajas) de desempleo; y por otro, acelerado crecimiento económico.